Die dänischen arbeitsrechtlichen Vorschriften sind äußerst komplex und setzen voraus, dass man als Arbeitgeber über eingehende Kenntnisse verfügt. Falls Sie in Ihrem Unternehmen in Dänemark Mitarbeiter beschäftigen, empfehlen wir daher, dass Sie sich bei arbeitsrechtlichen Fragen anwaltlich beraten lassen. Die Anwälte von NJORD können Ihnen bei allen rechtlichen und vertraglichen Aspekten eines Arbeitsverhältnisses in Dänemark zur Seite stehen.
